On savait la retraite à 60 ans compromise par la réforme Fillon de 2003. On savait que 65 ans, c’était l’âge qui permettait de partir avec une pension à taux plein, sans décote, ni pénalités.

Mais, avec l’amendement voté à l’Assemblée nationale, nuitamment et subrepticement, il faudra désormais attendre 70 ans pour avoir cette faveur. Tout dans cette opération est inacceptable.

La procédure d’abord, qui consiste, sans aucune concertation, ni consultation des organisations syndicales, à modifier le projet de loi de financement de la Sécurité sociale pour changer une règle essentielle du droit à la retraite.

La portée du texte elle-même, qui revient à donner le pire des signaux en temps de crise, la préférence pour l’emploi existant plutôt que pour l’embauche, et enfin la philosophie même de l’inspiration qui consiste à déréguler, déréglementer le marché du travail, à individualiser les relations professionnelles, à égaliser faussement les conditions de départ à la retraite, sans prise en compte de la pénibilité des métiers.

Bref, tout le contraire de la justice, de l’équité et du partage de l’effort.

Les heures supplémentaires détaxées participent de ce même mouvement. C’est toujours considérer que ce qui doit être privilégié, c’est le travail de ceux qui sont déjà dans l’entreprise, plutôt que de ceux qui sont dehors et qui attendent.

Au moment où le chômage remonte, la précarité des jeunes s’accentue, et alors que les seniors sont écartés du marché du travail dès la cinquantaine arrivée, il faudra donc que ceux qui sont encore dans l’emploi à 65 ans attendent leur 70ème anniversaire pour se constituer des droits à taux pleins.

L’absurdité s’ajoute à l’injustice. Et il ne sera retenu des promesses de campagne de Nicolas Sarkozy que le labeur à vie. Travailler, nous disait-t-il, travailler encore, et vous coûterez toujours moins cher à la Sécurité sociale.

Il fallait y songer. Pour avoir une bonne retraite, mieux vaut mourir au travail.